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本报网站(记者温琼)“家乡企业有良好的工作环境,包括吃住和购买‘五险’。每月有4000多件,他们还可以照顾自己的家,这比在外面工作要好。”返乡农民工熊伟夫妇到社区申请健康证明时,了解了家乡的就业政策,决定留在铜梁高新区重庆成田科技有限公司工作。这对夫妇每月收入将超过8000元,他们非常满意。

东城街道:开展“把老乡留在老家”专项行动

在过去的几天里,东城街道社会保障所所长黄平一直忙于工作。在参与一线疫情防控的同时,她和同事还需要登记外出返乡农民工的信息和就业意愿,宣传家乡的发展和就业政策,深入了解企业的就业需求。熊伟和他的妻子被动员到高新区工作。

东城街道:开展“把老乡留在老家”专项行动

“我们深入农村和社区,在群众家中宣传防疫知识和就业政策。借助微信公众账号,工作qq群、电话、短信、固定喇叭、巡逻喇叭、收音机、led显示屏等。,大力开展“乡亲离乡”专项行动,提高了群众的认知度,宣传工作不留死角。”黄平说,在此期间,他们走访了16个村庄和社区,收集有关农民工返乡的信息。目前,已有55名员工登记了工作需求,并与相关企业进行了沟通。随后,结合我区疫情防控情况,组织职工参观就业企业。

东城街道:开展“把老乡留在老家”专项行动

据悉,东城街道在加强疫情防控的同时,不断开展“老乡留乡”的专项行动。街道召开专题会议安排相关工作,加大宣传力度。街道区域道路沿线、住宅楼外墙显著位置和广场内悬挂14个宣传横幅;在村(社区)政务宣传栏设立专栏,张贴相关材料,广泛宣传“乡亲回乡”专项行动。共发放贺年片1500张,发放高新区企业就业需求表1300份。同时,积极协助高新区企业解决就业困难问题。目前,共有445名工人被引用。

来源:重庆新闻

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